السيد بِن بنغوجام، يرعى احتفال سلسلة فنادق هيلتون العالمية في استقطاب وتطوير المواهب في المملكة العربية السعودية

رعى السيد بِن بنغوجام، نائب الرئيس للموارد البشرية لأوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا بمجموعة هيلتون الاجتماع الذي أقيم مساء أمس اﻻول في والدورف أستوريا جدة قصر الشرق إلى جانب كبار المسؤولين التنفيذيين من هيلتون العالمية، ومنهم كوراي غينجكول، مدير أول للموارد البشرية في الشرق الأوسط وأفريقيا، وكيفن بريت، مدير عام فندق هيلتون جدة وفندق والدورف أستوريا جدة، وهم مجتمعون في والدورف أستوريا جدة قصر الشرق إلى جانب أعضاء الفريق المحلي لمناقشة خطط النمو الطموحة للشركة واستراتيجيتها لجذب واستبقاء وتطوير أفضل الكوادر في مجال الضيافة السعودية.

والمجموعة المعروفة بريادتها لمعايير الخدمة، والابتكار الرقمي، والعلامات الراقية في جميع أنحاء العالم، وتسعى لرفع وجودها في المملكة العربية السعودية بواقع 3 أضعاف خلال السنوات القليلة المقبلة، بدءا من فنادقها العشرة القائمة حاليا في المملكة.

والمجموعة التي تضم بعض أشهر علامات الضيافة العالمية مثل والدورف أستوريا، وهيلتون، ودبل تري من هيلتون، وهيلتون جاردن إن، تستعد لإقامة العديد من البرامج التدريبية والتطويرية في جميع أنحاء المملكة بما في ذلك برنامج "مدير المستقبل" و"جواز سفر إلى النجاح" من أجل الاستثمار في تنمية المواهب والترويج لقطاع الضيافة كخيار مهني مجزٍ وقيم للشباب السعودي.

Senior Executives from Hilton Worldwide, including Ben Bengougam, Vice President of Human Resources for Europe, Middle East & Africa; Koray Genckul, Senior Director of Human Resources, Middle East & Africa and Kevin Brett, Cluster General Manager for the Jeddah Hilton & Waldorf Astoria Jeddah - Qasr Al Sharq gathered alongside Saudi Team Members at Waldorf Astoria Jeddah - Qasr Al Sharq to discuss the company’s ambitious growth plans and strategy to attract, retain and develop the best people in Saudi hospitality.

Well known as a pioneer of service standards, digital innovation and world-choice brands across the globe, Hilton will triple its presence in Saudi Arabia in the coming years from the ten hotels currently welcoming guests. With a portfolio including iconic names such as Waldorf Astoria, Hilton, DoubleTree by Hilton and Hilton Garden Inn, the company is deploying various training and developments programmes across the country including Mudeer Al Mustaqbal and Passport to Success in order to invest resources in talent development and showcase hospitality as a rewarding and valuable career option for Saudi young people.